مكافأة نهاية الخدمة - dda
مكافأة نهاية الخدمة
وفقا لقانون العمل الإماراتي، يستحق العامل في القطاع الخاص مكافأة نهاية الخدمة عند انتهاء خدمته إذا أكمل سنة أو أكثر من الخدمة المستمرة. وتحتسب المكافأة بناءً على آخر راتب أساسي كان يتلقاه العامل، ووفقا لمدة خدمته.
تحتسب مكافأة نهاية الخدمة حسب الحالات التالية:
لا يستحق العامل أية مكافأة نهاية خدمة إذا كانت مدة خدمته أقل من سنة.
يستحق العامل أجر 21 يوماً عن كل سنة من سنوات الخدمة إذا استمرت مدة خدمته لأكثر من سنة وأقل من خمس سنوات.
يستحق العامل أجر 30 يوماً عن كل سنة مما زاد على السنوات الخمس الأولى إذا استمرت مدة خدمته لأكثر من خمس سنوات.
مواطنو دولة الإمارات
يستحق المواطن العامل في القطاع الخاص مكافأة نهاية الخدمة عند انتهاء خدمته وذلك وفقا للتشريعات المنظمة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية السارية، وتشمل هذه التشريعات ما يلي:
هل كانت هذه الصفحة مفيدة لك؟